El objetivo de este art\u00edculo es esbozar las opciones disponibles cuando una petici\u00f3n PERM ha sido rechazada y describir brevemente los procesos pertinentes.<\/p>\n
El empleador, que es t\u00e9cnicamente la persona que hace la petici\u00f3n, tiene 30 d\u00edas a partir de la expedici\u00f3n de la carta de rechazo para solicitar la reconsideraci\u00f3n por parte del Oficial de Certificaci\u00f3n que tom\u00f3 la decisi\u00f3n (el \u00abCO\u00bb) o la revisi\u00f3n de la decisi\u00f3n del CO mediante la Junta de Apelaciones de Certificaci\u00f3n Laboral para Extranjeros ( el \u201cBALCA\u00bb).<\/p>\n
\n\u201cEs importante no perder este plazo, ya que, si no se hace ninguna petici\u00f3n dentro de los 30 d\u00edas, la decisi\u00f3n ser\u00e1 definitiva y no habr\u00e1 m\u00e1s oportunidades para impugnar.\u201d<\/i><\/p>\n<\/blockquote>\n
Adem\u00e1s, tenga en cuenta que la solicitud de revisi\u00f3n debe venir del empleador y no del empleado. Si el empleado intenta solicitar la revisi\u00f3n, se rechazar\u00e1 la solicitud y no se adoptar\u00e1n medidas adicionales. Del mismo modo, los gastos asociados al proceso deben ser pagados por el empleador, no por el empleado.<\/p>\n
Reconsideraci\u00f3n por parte del Oficial de Certificaci\u00f3n<\/b><\/h2>\n
El nivel m\u00e1s bajo de revisi\u00f3n es una solicitud de reconsideraci\u00f3n por parte del Oficial que dict\u00f3 la resoluci\u00f3n. En esencia, usted responder\u00e1 a los puntos de la decisi\u00f3n que usted considera incorrectos. Esta es su \u00faltima oportunidad para que la decisi\u00f3n se invierta sin el tiempo y gastos que conlleva la apelaci\u00f3n al BALCA, por lo que se debe tener cuidado en la elaboraci\u00f3n de la solicitud de reconsideraci\u00f3n.<\/p>\n
\n\u201cSi usted no cont\u00f3 con la ayuda de un abogado previamente, sin duda este ser\u00eda el momento de hacerlo. Esta ser\u00e1 su \u00faltima oportunidad para proporcionar documentos de apoyo.\u201d<\/i><\/p>\n<\/blockquote>\n
Puede elaborar una exposici\u00f3n de motivos y adjuntar copias de los documentos que apoyan sus argumentos. Centrese espec\u00edficamente en los puntos que el CO plantea en la negaci\u00f3n. Haga la exposici\u00f3n de motivos extremadamente bien organizada y f\u00e1cil de seguir. Recuerde, el CO tiene mucho trabajo y ya ha pasado por su petici\u00f3n. El o ella no va a estar emocionado por tener que dedicarle m\u00e1s tiempo a su archivo. P\u00f3ngaselo lo m\u00e1s f\u00e1cil posible.<\/p>\n
Adem\u00e1s, adjunte copias de todos los documentos que apoyen sus argumentos. No proporcione enlaces o documentos de referencia en el registro p\u00fablico. Es probable que el CO no haga ese tipo de esfuerzo adicional. En sus manos est\u00e1 el proporcionar al CO todo lo necesario para que tome una decisi\u00f3n informada.<\/p>\n
VER V\u00cdDEO<\/a><\/p>\n
Tiene la opci\u00f3n de omitir la reconsideraci\u00f3n y apelar directamente al BALCA. A menos que est\u00e9 muy experimentado – y bastante seguro en su posici\u00f3n – omitir la reconsideraci\u00f3n, probablemente no sea una buena idea. En cambio, incluso si usted cree que es imposible convencer al CO, es probable que todav\u00eda deba aprovechar esta oportunidad para obtener informaci\u00f3n adicional y materiales de apoyo en el registro.<\/p>\n
Revisi\u00f3n por parte del BALCA<\/b><\/h2>\n
Si su solicitud de reconsideraci\u00f3n no tiene \u00e9xito, entonces la \u00fanica cosa que puede hacer es apelar al BALCA. Aqu\u00ed es donde las cosas se ponen m\u00e1s t\u00e9cnicas y complicadas. Si todav\u00eda no ha contactado con un abogado, deber\u00eda hacerlo ahora.<\/p>\n
En primer lugar, la norma jur\u00eddica cambia ahora. Ya no se trata tanto de probar que usted re\u00fane los requisitos necesarios para la certificaci\u00f3n de trabajo, sino que se trata de probar que el CO ha cometido un error. As\u00ed, por ejemplo, no se le permite proporcionar nuevos documentos o informaci\u00f3n adicional. (O, al menos, ser\u00e1 mejor que sea sutil.) El BALCA no aceptar\u00e1 nuevos documentos en la apelaci\u00f3n.<\/p>\n
\n\u201cSu reto es demostrar al BALCA que (i) usted sigui\u00f3 todos los procedimientos correctos, y (ii) le entreg\u00f3 al CO toda la informaci\u00f3n y los documentos correctos, sin embargo – a pesar de haber hecho todo bien – el CO tom\u00f3 la decisi\u00f3n equivocada.\u201d<\/i><\/p>\n<\/blockquote>\n
Una vez m\u00e1s, tenga en mente el plazo de 30 d\u00edas para presentar su apelaci\u00f3n.<\/p>\n
Hay tres cosas que el BALCA puede hacer con su apelaci\u00f3n:<\/p>\n
\n
- Respetar la decisi\u00f3n del CO y rechazar su apelaci\u00f3n<\/b>. Si esto sucede, usted tendr\u00e1 que volver a empezar. Ya sea que usted tiene que hacer un mejor trabajo de acuerdo con los procedimientos y\/o preparar la petici\u00f3n, o que, de hecho, no sea un buen candidato para la certificaci\u00f3n de trabajo. Tendr\u00e1 que volver a evaluar su situaci\u00f3n y considerar otros enfoques posibles.<\/li>\n
- Revocar la decisi\u00f3n del CO y otorgar su certificaci\u00f3n laboral<\/b>. En ese caso, el BALCA ordenar\u00e1 al CO emitir la certificaci\u00f3n, y usted puede celebrarlo.<\/li>\n
- Fijar una audiencia<\/b>. Esto es raro, pero el BALCA puede pedir a las partes que vayan a Washington DC para discutir sus respectivas posiciones.<\/li>\n<\/ol>\n
Consideraciones estrat\u00e9gicas<\/b><\/h2>\n
En realidad, el porcentaje de casos que quedan revocada en apelaci\u00f3n es m\u00e1s bien bajo. Eso no quiere decir que el CO no cometa errores. Sin duda lo hacen. Sin embargo, el est\u00e1ndar para la inversi\u00f3n es bastante alto por lo que, incluso si usted tiene un buen argumento, no hay ninguna garant\u00eda de \u00e9xito. No obstante, podr\u00eda haber algunas razones estrat\u00e9gicas para la apelaci\u00f3n de una solicitud PERM rechazada.<\/p>\n
Por un lado, si s\u00f3lo tiene que presentar una nueva petici\u00f3n, perder\u00e1 su fecha de prioridad original. Por lo tanto, si usted tiene que esperar a que una visa est\u00e9 disponible, la p\u00e9rdida de su fecha de prioridad podr\u00eda causar a\u00f1os de retraso. Otra consideraci\u00f3n es la extensi\u00f3n del H-1B.<\/p>\n
Una petici\u00f3n de PERM rechazada que es objeto de examen se considera \u00abpendiente\u00bb y puede servir como base para la obtenci\u00f3n de una extensi\u00f3n de su estatus H-1B.<\/p>\n
Por \u00faltimo, haga una reflexi\u00f3n cuidadosa para poner en marcha un plan alternativo. A menudo hay m\u00e1s de un camino para el mismo objetivo y, dada la situaci\u00f3n, ser\u00eda imprudente no reunirse, por lo menos, con un abogado de inmigraci\u00f3n de HLA para repasar sus opciones.<\/p>\n
Jeff Harrington, Esq.<\/a><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"
La certificaci\u00f3n PERM (tambi\u00e9n conocida como \u00abCertificaci\u00f3n Laboral\u00bb) es uno de esos procesos de inmigraci\u00f3n que suelen ser largos y costosos, por lo que recibir una carta de rechazo es un gran problema tanto para el empleador como para el empleado. Probablemente lo primero que se le venga a la cabeza ser\u00e1 \u00abapelaci\u00f3n\u00bb, sobre todo cuando la carta de rechazo READ FULL POST<\/a><\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":3112,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"om_disable_all_campaigns":false,"_monsterinsights_skip_tracking":false,"_monsterinsights_sitenote_active":false,"_monsterinsights_sitenote_note":"","_monsterinsights_sitenote_category":0,"footnotes":""},"categories":[53],"tags":[543,542,544,545,423],"class_list":["post-1924","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-inmigracion","tag-abogado-jeff-harrington-es-2","tag-abogado-jeff-harrington-es","tag-harrington-legal-alliance-es-2","tag-harrington-legal-alliance-es-3","tag-inmigracion-empresarial"],"aioseo_notices":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/myhlaw.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/1924","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/myhlaw.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/myhlaw.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/myhlaw.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/myhlaw.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=1924"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/myhlaw.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/1924\/revisions"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/myhlaw.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/media\/3112"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/myhlaw.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=1924"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/myhlaw.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=1924"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/myhlaw.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=1924"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}